En este módulo, explorarás la importancia del liderazgo emocional y la creatividad en el entorno laboral, centrado en los siguientes aspectos:

— El papel crucial de la creatividad en las organizaciones y las técnicas para fomentarla, como los mapas mentales y el arte de preguntar.

— Las habilidades emocionales necesarias para un liderazgo efectivo, incluyendo la estabilidad emocional, la flexibilidad y la orientación hacia la acción.

— La relación entre la inteligencia emocional y el trabajo en equipo, destacando estrategias para gestionar las emociones en entornos laborales colaborativos.

— La colaboración como elemento clave en equipos de trabajo productivos y su conexión con las emociones y la inteligencia emocional.

— Los diversos factores relacionados con la inteligencia emocional en equipos de trabajo, como las motivaciones individuales, los roles y la participación.